뇌졸중 회복

질문
저는 C.A입니다. 한 달 전에 뇌졸중을 앓은 의사를 위해. 사무실을 닫고 제가 일일 간병인을 맡겠습니다. 나는 과거에 장애인과 함께 일했지만 이런 상황에서는 한 번도 일한 적이 없습니다. 나는 그의 눈에 그가 정상이고 일터로 돌아갈 준비가 되어 있기 때문에 고군분투하고 있습니다. 그가 직장으로 복귀한다면 몇 달 동안은 그렇지 않을 것이 분명합니다. 매일은 여전히 ​​내 상사가 되려고 하는 그와, 그가 준비되지 않았으며 나를 믿어야 한다고 잘 설득하려고 노력하는 그의 싸움입니다. 직원이 아닌 리더로서 존경하면서도 여전히 저를 바라보는 그와 적절하게 소통하는 방법에 대한 조언을 듣고 싶습니다. 시간 내주셔서 감사합니다! 나는 당신의 응답을 기대합니다!!

답변
안녕 애슐리,

나는 당신이 그에게 "나는 당신의 요양을 제공하기 위해 여기 있으며 당신이 더 빨리 낫고 싶다면 내 말을 듣고 나와 함께 일해야 합니다"를 상기시켜야 한다고 생각합니다. 그의 담당 의사 및 PT/OT를 (비밀로) 만나서 (귀하와 그의 의료 제공자) 함께 일하기 위한 전략에 대해 논의하여 고용주/환자가 회복할 때 함께 일해야 한다고 확신시킬 수도 있습니다. 그가 논쟁에 쏟는 모든 힘은 그의 회복을 위한 에너지 낭비이기 때문입니다.

도움이 되셨길 바라며, 좋은 결과 있으시길 바랍니다
마고