그러나 역사적 역할을 이해하는 것은 여전히 관련이 있습니다. 하비아의 주요 기능이 활성화되었을 때 다음은 다음과 같습니다.
* 국가 직업 표준 설정 (NOS) : Habia는 미용 및 미용 치료를위한 NOS를 개발하고 유지하는 책임이있었습니다. 이러한 표준은 업계 내 다양한 역할에 필요한 역량 수준 (예 :주니어 스타일리스트, 선임 스타일리스트, 살롱 관리자)을 정의했습니다. NOS는 NVQS (National Vocational Qualifications) 및 SVQS (스코틀랜드 직업 자격)와 같은 자격의 기초를 형성했습니다.
* 인증과 보증 : Habia는 공인 교육 제공 업체와 NOS를 충족하는 교육 과정을 승인했습니다. 이것은 교육이 고품질이며 산업의 요구와 관련이 있는지 확인하는 데 도움이되었습니다.
* 정보 및지도 제공 : Habia는 다음과 같은 광범위한 주제에 대해 미용사, 살롱 소유자, 교육 제공 업체 및 기타 이해 관계자에게 정보, 조언 및 자원을 제공했습니다.
* 훈련 및 자격
* 입법 및 규정
* 건강 및 안전
* 비즈니스 관리
* 전문성 증진 : Habia는 지속적인 전문성 개발 (CPD)을 장려하고 윤리적 인 비즈니스 관행을 장려함으로써 미용 산업 내에서 전문성의 표준을 높이는 것을 목표로했습니다.
* 산업 대표 : 하비아는 미용 및 미용 부문의 목소리로 행동하여 정부, 교육 기관 및 기타 조직에 대한 관심을 나타냅니다.
* 산업 연구 : 하비아는 연구를 수행하고 데이터를 수집하여 활동에 정보를 제공하고 업계가 직면 한 트렌드와 과제에 대한 통찰력을 제공했습니다.
하비아에게 무슨 일이 있었습니까?
2018 년 하비아는 독립 조직으로 운영을 중단했습니다. 그 기능은 다른 기관으로 옮겨졌습니다. 구체적으로:
* 국가 직업 표준 : 이들은 현재이 부문에 따라 다른 조직에 의해 관리됩니다. 관련 NO를 찾으려면 특정 부문 기술위원회 또는 산업 기관에 문의해야합니다.
* 산업 목소리 : 업계는 현재 다양한 무역 협회와 전문 기관으로 대표됩니다.
요약 :
하비아는 더 이상 활동하지는 않지만 표준을 설정하고, 교육을 인증하고, 정보를 제공하며, 미용 산업 내에서 전문성을 촉진함으로써 과거에 중요한 역할을했습니다. 그 유산은 계속해서 부문의 표준과 관행에 영향을 미칩니다. 하비아 자체가 사라지는 동안, 이전의 책임은 이제 기술과 훈련 환경 내에서 다른 조직에서 처리합니다.